Dein Arbeitssystem bestimmt deine KI-Strategie
22% mehr Produktivität. Das ist der Unterschied, den KI in vernetzten, eigenverantwortlichen Teams macht – verglichen mit klassisch organisierten Teams. So zeigt es der aktuelle
6.02.2026
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Communication matters.
Unsere Werkzeugkiste mit praktischen Anleitungen, aktuellen Forschungsergebnissen und konkreten Ansätzen, wie Sie Kommunikation neu denken und im Geschäftsalltag effektiv integrieren können.
Positive Kommunikation – Der unterschätzte Hebel in unsicheren Zeiten
Wirtschaftliche Unsicherheit ist momentan das grösste Risiko. Das sagen Führungskräfte in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden. Die Culture Compass 2026 Studie (n=540) zeigt:
30.01.2026
TFF #40: KI-Strategie: So überwindest du die Trägheit im KMU
In vielen KMU beobachten wir momentan ein Phänomen, das ich das “KI-Paradox” nenne. Unsere aktuelle Studie des “Culture Compass” bringt es auf den Punkt: 78
28.01.2026
TFF #41: Von 0 auf 200 Millionen: Was KMU vom schnellstwachsenden Startup Europas lernen können
Allen Leserinnen und Lesern ein gute neues Jahr! Ich starte 2026 mit einer Zahl, die mich nicht mehr loslässt: 200 Millionen Dollar Jahresumsatz. In weniger
28.01.2026
TFF #42: Startup-Kultur ins KMU bringen – ohne alles auf den Kopf zu stellen
Letzte Woche habe ich mit einem Geschäftsführer gesprochen. 40 Mitarbeitende, Industrie, seit 30 Jahren am Markt. Er sagte: “Ich sehe, was diese KI-Startups machen. Aber
28.01.2026
TFF #43: Das Produktivitäts-Paradox: Warum Engagement nicht reicht
Letzte Woche haben wir die Ergebnisse des Culture Compass 2026 ausgewertet. 540+ Führungskräfte aus Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden. Ein Muster zieht sich
28.01.2026
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Hallo, ich bin Hartmut Hübner
Seit über 20 Jahren bin ich als Teamleiter in Unternehmen tätig. Dabei hat sich gezeigt: Der kritische Moment für Innovation und Veränderung kommt meist dann, wenn die Kommunikation ausbleibt und Spannungen sichtbar werden. Nicht selten scheitern Initiativen an diesem Punkt. Deshalb stehe ich als kommunikativer Sparringspartner zur Verfügung, um sinnvolle Antworten auf schwierige Fragen zu finden und bessere Entscheidungen zu treffen. Ich betreibe auch Forschung zu wichtigen Veränderungsdynamiken in Wirtschaft und Gesellschaft.
